Folkehelseinstituttet (FHI) er et statlig forvaltningsorgan under Helse- og omsorgsdepartementet. Samfunnsoppdraget er å produsere, oppsummere og kommunisere kunnskap for å bidra til godt folkehelsearbeid og gode helse- og omsorgstjenester. Vi er til for både befolkningen, helsepersonell, kommuner, helse- og omsorgstjenesten, lokale og nasjonale beslutningstakere, universiteter og høyskoler, næringsliv, frivillige, og internasjonale aktører.

FHI har fått nye krav til å utvide og utbedre flere datasystemer. I den sammenheng er det behov for økt kapasitet i alt fra design til utvikling. Konsulenten(e) som anskaffes vil inngå i et team som arbeider med flere ulike nye og eksisterende systemer. Det er behov for inntil tre erfarne konsulenter som må kunne bidra i alle faser av utviklingen og som vil få en fremtredende rolle i teamet.

Det kreves inngående kunnskap og god erfaring med programmering i .NET og C#. Samtidig må konsulenten være erfaren med bruk av Microsoft verktøy.

Absolutte krav:

• Må ha minimum 3 års arbeidserfaring med programmering i C# og .NET
• Må ha minimum 3 års arbeidserfaring fra ASP:Net Core og Entity Framework Core.
• Må ha minimum 3 års arbeidserfaring med SQL og databaser.
• Må ha minimum 1 års erfaring med Azure.
• Må ha personlige egenskaper som gjør at de jobber godt i team og med andre mennesker.
• Må beherske norsk muntlig og skriftlig.

Evalueringskrav:

• Bør ha erfaring med og kompetanse innen Autentisering – Helse-id.
• Bør ha erfaring med og kompetanse innen Octopus Deploy.
• Bør ha erfaring med og kompetanse innen Angular.
• Bør ha erfaring med og kompetanse fra utvikling av REST-tjenester.
• Bør ha erfaring med og kompetanse fra Azure Devops og GIT.
• Bør ha erfaring med og kompetanse innen kryptering og sikkerhet.
• Bør ha erfaring med Smidig utvikling i team.

Oppstart: Senest 1.9.2022 til 31.8.2023. Inntil tre konsulenter. Hver konsulent i inntil 100% stilling. Kunden kan forlenge oppdraget med inntil 6 måneder, inntil 1 år til sammen. Oppdraget/leveransen /bistanden skal utføres i: Oslo med fysisk oppmøte på arbeidsplassen.